会议服务品质提升方案？

一、会议服务品质提升方案？

包括以下几个方面：

1. 提供专业高效的会务组织与协调，确保会议准备充分，流程顺畅，人员分工明确。

2. 提供全方位的会议技术支持，包括音视频设备、网络设备、投影设备等，确保会议技术需求得到满足。

3. 提供周到的会议接待服务，包括酒店住宿、餐饮安排、接送机服务等，确保与会人员得到良好的接待体验。

4. 提供会议文件资料的支持，包括会议背景资料、议程、演讲稿等，确保会议信息完整准确。

5. 提供会议后期的总结与反馈，包括会议纪要、会议总结、反馈意见等，确保会议效果得到持续改进。

通过以上方案，可以提升会议服务的品质，使与会人员更好地参与会议，提高会议的效率和质量。

二、管培生会议上的讲话？

决定尊重层次的基本原则座位左右就按照国际惯例，“正确的尊重”，是普遍适用的原则顺序。

在中国，自古就有“尊重左”或“尊重的权利”也不是一成不变的，年龄和地域的区别仍然存在争议。因此，我们不能简单地认为是“左的尊重。”在安排座位时，首先要看会议的性质。行政会议，会议国有企业的内部合规一般还“剩下”的原则;其他商业，社会，外交活动一般遵循“右为尊”国际惯例。两侧中间和上部中间位置，两侧为下。比起在中间位置的两边的人说话，它使两岸人民清楚地听到，更容易与人双方进行沟通。前方的前部和后部，背面为下。“前”始终“领先”有关。在为更重要的人在适当的安排前面的会议。侧门上的门，以他的后门为下的上表面。更为有利的地位比门的位置背对着门口的表面。除了这四个原则，移步换不同的情况，也应作出合理的会议，原则有效进行确定座位次序。

三、副手在会议上如何讲话？

承上启下或者抛砖引玉。如果是机关会议的话，那么副手一定要对这个流程或者说对会议的内容做一个具体详细的安排。当主要领导讲完话之后，抛砖引玉的以下一个话题或者说以下一个会议的内容。

四、会议服务品质提升改善方案？

会议服务品质改善方案要围绕几点来进行。

一是材料的提升，就是说领导讲话里面有什么修改的，有什么提炼需要如何改进。

二是后勤保障的改善，这次总结这次会议遇到的问题，针对性的进行完善。

三是会务安排里面，对会务的安排紧凑程度，衔接等进行完善。

五、在反诈骗会议上的讲话

在反诈骗会议上的讲话

尊敬的各位来宾、同仁们：

大家好！我很荣幸能够在这次反诈骗会议中发表讲话。我们都知道，诈骗活动在如今社会中越来越猖獗，给人们的生活和财产安全造成了严重威胁。作为领导者和从业者，我们有责任共同努力，积极应对这一严峻的挑战。

互联网和科技的迅猛发展，给了诈骗分子更多的机会和手段。他们随时都可以在虚拟空间中隐藏身份，通过各种方式获取个人敏感信息和财务资料，并利用这些信息进行诈骗活动。因此，打击网络诈骗已成为我们当今社会中不可或缺的一项工作。

在我们的努力中，关键是要加强公众的意识和防范能力。我们必须把反诈骗知识普及到每个人，让他们了解不同类型的诈骗手法和防范措施。通过提供准确的信息和教育，人们能够更好地保护自己和家人不受诈骗的伤害。

作为从业者，我们需要不断更新自己的知识和技能，以适应不断变化的诈骗手段。我们要学习犯罪分子的策略，掌握最新的反诈骗技巧，并在我们的工作中运用这些知识。只有通过持续的学习和提高，我们才能更好地保护我们的客户和企业免受损失。

另外，我们需要建立和加强与执法机关、银行和其他相关行业的合作。只有通过各方的合力，我们才能更加有效地打击诈骗行为。信息共享和联合行动是取得成功的关键。我们应该主动与各方合作，共同制定和实施反诈骗计划，建立起更加强大的联盟。

在技术层面上，我们需要不断研发和改进反诈骗工具和系统。利用先进的技术手段，如人工智能和大数据分析，我们可以更早地发现和预警潜在的诈骗活动，并及时采取措施阻止它们的发生。在这方面，我们要加大投入，培养更多的专业人才，推动科技和反诈骗的结合。

最后，我希望通过这次会议的交流与分享，我们能够凝聚更多的智慧和力量，共同应对诈骗的挑战。反诈骗工作任重道远，但只要我们团结一心，共同努力，我相信我们一定能够取得胜利。让我们携手建设一个更加安全和可信赖的社会！

谢谢大家！

六、在常委部门会议上的讲话

在常委部门会议上的讲话

尊敬的各位常委，各位部门成员：

首先，我要向大家汇报一下最近的工作情况。我们在过去的一段时间里取得了一定的成绩，但也面临着一些挑战。在今天的会议上，我希望和大家一起探讨一下如何更好地解决这些问题，以便我们能够更好地为人民服务。

我们的部门一直以来都致力于推动经济发展和社会进步。我们的工作不仅仅涉及到了国内的经济状况，也关系到了国际间的合作与交流。在当前全球经济形势不稳定不确定的情况下，我们需要密切关注国内外的动态，及时进行调整和应对。

近期，我注意到了一些问题，需要我们特别关注和解决。首先是经济增速放缓的现象。虽然我们国家的经济仍然保持了一定的增长，但增速相对较慢。我们需要进一步研究分析产生这种现象的原因，并采取相应的措施来促进经济增长。

其次，就是一些地方上的环境问题。近年来，一些地方在追求经济发展的同时忽视了环境保护。这种做法不仅损害了人民的健康，还给我们未来的发展带来了诸多隐患。我们必须加强对环境保护的重视，推动绿色发展，建设美丽中国。

此外，我们还面临着一些社会问题，例如贫困地区的发展、教育资源的不公等。这些问题的解决既关乎我们的国家形象，也影响着人民的生活质量。我们需要积极开展调研，加大力度推动改革，确保每一个人都能够享受到公平公正的发展机会。

如何解决这些问题呢？

首先，我们要加强监管和执法，对那些环境污染和违法经营行为进行严厉打击。只有让那些破坏环境的企业付出应有的代价，才能真正达到保护环境的目的。同时，我们也要鼓励和支持那些注重环境保护的企业和个人，倡导绿色生活方式。

其次，我们要加强教育的力度，提高人民的素质和能力。教育是一个国家和民族发展的基石，我们要注重教育公平，加大教育资源的投入，确保每一个孩子都能够接受到良好的教育。同时，我们还要加强职业教育，提高人民的就业能力，使他们能够适应经济发展的需求。

另外，我们还要加大对贫困地区的扶贫力度。贫困是一个国家发展的绊脚石，我们要注重精准扶贫，根据每个地区的不同情况制定相应的扶贫措施，确保贫困人口能够脱贫致富。

最后，我们还要加强国际间的合作与交流。当前，世界各国都面临着共同的问题和挑战，我们不能闭门造车，应积极参与到国际合作中去。通过与其他国家的交流和合作，我们能够吸取他们的经验和教训，共同应对世界各种挑战。

总结

在今天的会议上，我们对当前的问题进行了分析和探讨，并提出了解决问题的办法。我们要加强环境保护、推动绿色发展，加大教育投入、提高人民素质，加大扶贫力度、帮助贫困地区脱贫致富，加强国际合作、共同应对挑战。相信只要我们共同努力，这些问题都能够得到很好的解决。

最后，我要向大家表示衷心的感谢。是大家辛勤的工作和智慧的付出，才有了我们所取得的成绩。相信在未来的工作中，我们能够团结奋斗、开拓创新，为建设一个繁荣富强的国家贡献自己的力量。谢谢大家！

七、五项管理会议上的讲话？

推动五项管理落地见效 促进学生身心健康发展

 

　　教育部召开全国中小学“五项管理”落实推进视频会，深入解读教育部出台的关于加强中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质等“五项管理”文件精神，交流地方典型经验，部署加大推进落实力度，确保“五项管理”全面落地见效。教育部党组成员、副部长郑富芝出席会议并讲话。教育部基础教育司、教材局、督导局、体卫艺司负责同志在会上解读了“五项管理”文件精神，介绍了教育部推进落实工作方案和专项督导方案。 

　　会议指出，要充分认识实施“五项管理”的重要意义，“五项管理”是小切口、大改革，以小见方向、以小见责任、以小见情怀，是全面贯彻党的教育方针、落实立德树人根本任务重要载体和具体行动，从不同方面体现着、贯穿着正确的育人方向。做好“五项管理”，促进学生健康成长，是教育系统的重大责任，也是解决广大家长急难愁盼的有力举措，要把“五项管理”作为党史学习教育中为民办实事的重要内容。

　　会议强调，要准确把握“五项管理”核心要义。管理目标要明确，要抓住工作重点，明确主攻方向，坚持效果导向。职责分工要清晰，要把管理责任进一步压实，切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。工作方法要得当，要坚持“刚性约束”和“柔性管理”相结合，提高工作精准化精细化水平。

　　会议要求，扎实做好“五项管理”实施工作，做到全覆盖、齐步走、抓督察、常态化，在本学期各地各校“五项管理”要全部落地，形成落实“五项管理”的浓厚氛围，年底要取得明显成效。将“五项管理”纳入县域义务教育质量评价范围，纳入今年教育督导“一号工程”，确保有关要求落实到位，为学生身心健康成长提供有力保障。要把行之有效的工作做法制度化，形成长效机制，做到持之以恒、久久为功。

我将在遵纪守法并注意语言文明的前提下发表下列看法。 （发言最多为2000汉字）    

八、如何提升大企业纳税服务管理层级？

大企业税收管理表面上仅涉及极少部分企业税收管理方式的调整，借此可以提升税务部门处理复杂涉税业务的能力和效率，实际上对中国现有的税收管理构架、管理内容和管理方法都将带来巨大深远的影响，其在风险导向、分类管理方面的成功尝试将为现行征管制度的进一步优化和加速中国税收征管体制与国际接轨提供极为有益的借鉴。可以说，大企业税收管理是中国新阶段深化征管体制改革的探路者，亦是中国税收征管进入高端领域的里程碑。大企业税收管理在北京更是有特殊意义，国家税务总局根据定量指标和定性条件相结合原则确定的45家首批定点联系企业，总部在北京的就达36家。全球500强企业，中国大陆区占58家，其中41家在北京。2012年11月，北京国税局专门成立第五直属分局，负责大企业税收管理，标志着北京国税局大企业税收管理迈上了更高的台阶。

大企业的税收管理水平，不仅直接决定着税收收入水平，更是一个国家、一个地区税务管理工作水平的直接体现。如何加强大企业管理，成为当前一项重要课题。笔者从实践出发，谈谈推进大企业税收管理的几点想法。

一是推进税收立法进程，明确税务审计与稽查职能定位。税收法律、法规是税务机关执法的依据。在我国现行法律体系中尚没有税务审计方面的明文规定，税务审计缺乏法律依据。同时，税务审计与税务稽查的职责、定位如何划分，也需要进一步明确。我国目前的稽查力量，承担了很多的日常检查，其履行打击涉税犯罪的法定职责，被繁重的日常检查所束缚。建议从法律层面，确定税务审计的法律地位，区分日常税务审计与税收违法调查（税务稽查）之间的职能定位，将税务稽查打击涉税犯罪的法定职责归位，将原有的日常检查力量充实到税务审计工作中来，税务稽查与税务审计并行，共同提升大企业管理的层次和水平。

二是借鉴国内先进经验，“两个结合”开展税务审计。审计对税务部门来说是一个新鲜事物，但在国内其他部门并不新鲜。审计署、财政专员办、会计师事务所等机构、组织已经开展了大量的审计工作。从其经验来看，现阶段大企业税务审计工作应该做到“两个结合”，即全国范围的“兵团作战”与小规模专业团队作战相结合，针对一个行业或者一户企业的综合审计与针对同一类型风险点的专业审计相结合，从而有效降低管理成本，提升管理质效。

三是培养专业化审计人才，试点推行驻厂税务审计。大企业大多人员素质较高，财务核算健全，纳税遵从能力较强。同时，大企业管理区别于中小企业的显著特点是大企业涉税问题的复杂性，集中体现在大企业跨国交易、税收筹划、跨地区的集团式经营和商务模式的不断创新等方面。管理信息不对称、管理人员质量与数量不足，制约了大企业管理工作的开展。建议培养优秀的审计人才，根据企业规模和审计工作量，组成审计小组到大企业总部试行持续不间断的驻厂税务审计。

四是探索个性化服务措施，建立事先裁定制度。个性化服务是未来大企业纳税服务的发展方向，其核心在于事先裁定制度。对于该制度，目前国内尚无成文规定，但相关研究已经开展多时。建议税务总局适时出台事先裁定制度，由税务总局大企业管理司集中受理定点联系企业涉税事项事先裁定，组织相关司局分工协作，及时对企业申请的交易或特定事项的税法适用进行确认，发布解释性文件，提高税法适用的确定性，增强税法的透明度，帮助大企业有效防范和控制税收风险。

九、副职在会议上讲话注意事项？

副职在会议上讲话要紧紧围绕自己的分工进行，讲话的宽度和广度不能超过主要领导，安排的事项要具体一些，提出的要求要接地气，不能大而概之，另外，要给主要领导留足强调的空间，让主要领导作最后的要求，形成副职安排具体工作，主要领导对人提出落实要求的局面。

十、提升讲话水平的书籍？

1、《脱稿讲话，即兴发言》，脱稿讲话是人生的必修课，学会怎样说，比说什么更重要。所谓“人生没有彩排，每一天都是现场直播”，想要处处得力，打造自己即兴发言的技能是关键。

2、《10天打造完美口才》，好口才需要打造，这毋庸置疑。书中既给出了口才训练的方法：朗读训练、20分钟唠叨训练、交谈训练、幽默训练和辅助训练，也说到了如何训练说话的基本功，还展现了成为沟通高手的进阶技巧。职场、销售、谈判的口才技巧，作者也在书中一一展现。

3、《60天打造完美口才：超级口才训练与实用技巧》，本书的亮点很多，例如书中列出了10种口才训练法：速度法、背诵法、练声法、复述法、模仿法等，几乎罗列了训练口才的所有方法。怎样训练反应能力、逻辑思维能力，怎样让自己幽默起来，如何提问，如何进行即兴演讲，书中均有涉及，看完之后，收获满满。

4、《说话的力量》 ，本书言简意赅，共有三个部分，分别是说话的力量、说话的技巧和说话的工具，展示出了8个说话方法，4个说话技巧和2个说话工具。书中条理清晰，内容的实用性非常强，你可以按照书里面的步骤一步一步提升自己说话的能力。

5、《有料：话就应该这样说》，本书与其他实用类书籍相比，最大的不同在于它不光像其他书籍一样给出实用方法，而且还有一种散文的意味，人们可以从中看出一些人生的意蕴和道理。

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