工作思路及具体措施？

一、工作思路及具体措施？

工作思路

　　1.以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届五中全会精神为引领，深刻领会习近平总书记考察浙江、宁波重要讲话精神。积极贯彻区委区政府的高质量发展目标，扎实推进本区住房公积金职能工作再上一个新台阶。

　　2.按照党的十九大提出的“要加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度”精神，以住房公积金改革转型为契机，积极推进住房公积金机构改革，推动分中心机构归并宁波，满足奉化地区日益增长的购房融资需求。

二、2021平安建设工作推进具体措施？

一是提早部署抢抓机遇，构建党政齐抓共管格局。严格按照总体部署要求，坚持以科学发展观为指导，以基层基础工作为抓手，全面贯彻落实平安建设相关重点工作。

二是强力推进提升基层安全监管水平。按照“巩固区县、强化乡镇、延伸村居”的要求，在充实区县安全监察执法大队编制的基础上，新设置安全生产应急指挥中心（应急办），配备5—8名应急救援人员。

三是狠抓专项行动检查督查，超前防范全力遏制事故。部署开展了百日督查落实专项行动。

四是全面理顺体制机制，增强保障示范创建动力。出台《关于进一步明确和强化安全生产监督管理职责的决定》，对涉及多个监管部门的道路、水运、危化（烟花）、非煤矿山、职业健康、消防、建设施工、煤矿等行业，实施部门配合协调的联席会议制度，消灭监管空白，实现无缝连接。

五是全面强化宣传培训，提升全民整体安全意识。以“关爱生命、安全发展”为主题，深入开展安全生产月咨询、安全生产知识大赛、企业安全生产“零事故、零伤亡”活动。

六是积极统筹协调，切实推动交通安全工作。强化道路交通安全工作。推进水上交通安全工作。开展轨道交通安全工作。集中开展“三项百日整治”和“三项工程”行动，强化辖区站段安全意识；有效地推动安全稳定发展。

三、工作目标和具体措施怎么写？

个人实现工作目标措施的步骤:

1.

阐述自己为何要定立个人目标,其中的原由。

2.

明确个人目标的方向,即该个人目标是生活中的还是工作中的,长期的还是短期的,目标要明确具体,并且是可实现的。

3.

确定了方向后,该目标你计划如何去实现。即将该目标细分,具体如下:第一就是要收集相关资料,对该目标进行深入的了解,可以借鉴他人是如何达成,或者为什么没有达成所产生的原因

四、学校德育工作具体措施？

开展各种各样的活动，定期组织班会，上思想品德课等

五、幼儿园安全工作具体措施？

一、不断完善安全制度，落实安全措施。

幼儿园的管理者在安全检查中起着宏观管理的作用，在实施安全管理过程中，根据本园的实际情况把幼儿可能出现的大小事故列进安全措施的条款里，将事故消灭在萌芽之中。

保证幼儿在每一处、每一时间、每一环节都受到无微不至的关心与照顾，保证幼儿在安全环境中健康成长。不但要建立完善的制度，还要切实履行。

要求管理者做到“执章必严”，工作人员“有章必依”、“违章必究”。将制度落实到实处，才能发挥它应有的功效。

安全工作是幼儿园的生命线，因此幼儿园应设立一个安全员的工作岗位，要求安全员每周巡视全园内外的设施、器具安全情况，如有损坏或不安全的因素，作好记录，反馈给园领导，并及时采取措施。

二、全体保教人员都是幼儿健康的“护卫使者”。

1、教师在一日活动中与孩子接触时间最长，教师应了解孩子生理机能的特点，应对自己班的每个孩子的情况做到了如指掌，尤其要多加注意那些体弱儿及性格内向的孩子。

2、保育员照顾幼儿的吃、喝、拉、屎，营养员为幼儿烹调可口的饭菜，都直接关系着幼儿的健康。保育员一天都有跟随在幼儿左右，要注意各个活动场所是否安全。

3、保健教师要对全园幼儿的健康负责，把好幼儿入园前的晨检关。

幼儿园以“晨检”这一独特的方式拉开每天的序幕。晨检是每天幼儿园与幼儿接触的第一个窗口，是绝大多数幼儿园均在执行的一项保健措施。

晨检的目的在于防止幼儿将传染病及危险物品带入园所，即具有维护健康、保障安全的双重意义。对于幼儿园这样一个集体儿童的聚集地来说，晨检是一项不可或缺的保健措施。此外许多孩子因年龄较小，身体即便不适也无法清楚表达，面晨检时的察言观色及触摸额头等方法均能帮助尽早发现幼儿躯体症状。做到及时处理，避免延误病情，造成严重后果。

三、坚持使用接送卡，严格把好接送关。

如今人与人的效范围不断扩大，幼儿接触的人也越来越多。被认为“干爹、干妈、干爷爷、干奶奶”的人很多。短时间内让教师难以分辨，容易被居心叵测之人利用。

因此，教师在幼儿离园这段时间内要格外小心，对陌生的接送人员，坚持“一问、二看、三放行”的原则。

所谓“一问”就是分别询问来者与孩子的关系、单位及姓名，反过来再与孩子对证，看陌生人是否讲得与孩子一致。“二看”就是仔细查看孩子的接送卡，是否是真的。

没有接送卡的陌生人，一律亮“红灯”。“三放行”就是对“一问二看”均合格者才给予放行。作为家长应积极支持配合，坚持使用接送卡，这样才能有效地堵住漏洞，切实保障孩子的安全。

四、做好家长工作，形成家园教育合力。

就幼儿安全生命教育而言，取得家庭的积极配合更为重要，否则来自任何一方的消极影响都将抵消幼儿园安全生命教育的积极作用。

为此，开设家长讲座，利用幼儿园自办的“育苗小报”、“幼儿保健报”、橱窗、家长园地、板报等多种途径多种形式向家长宣传安全教育。同时，教师与家长之间架设了沟通的桥梁，更有效地防止了事故的发生。

五、对幼儿进行安全教育，培养幼儿的自我保护能力。

教师不仅有责任保护幼儿的生命安全，避免让幼儿接触不安全的环境，而且应该对幼儿进行初步的、最基本的安全指导和教育，来逐步提高幼儿预见危险、排除危险，保护自己的能力。

教师应对幼儿开展丰富多彩的安全主题及安全教育活动，包括各种游戏、学习、训练、实践活动。如每学期各班老师要根据本班幼儿的年龄特征，设计适合幼儿的安全教育活动方案，认识常见的安全标志。

在紧急情况下，具备初步的撤离逃生自救等方面的知识。通过对幼儿进行初步的、最基本的安全指导和教育，从而提高幼儿预见危险、排除危险、保护自已的能力。

扩展资料

《幼儿安全风险预控管理》课程由中国风险预控管理研究中心幼儿园资深专家主讲。主要面对群体为：幼儿园园长、书记、保教副园长(主任) 、行政或后勤副园长(主任)。课堂将体验新颖的教学模式：游戏互动、案例讲解、简单、实用而不失学习乐趣。确保课堂当场消化90%，举一反三、活学活用。目前陕西省西安市数十家大型幼儿园已经成功试点运行幼儿园安全风险预控管理系统，为幼儿安全教育教研能力提升、幼儿园品牌实力提升助力，为幼儿园安全保驾护航。

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六、2017工作总基调？

党中央确定了稳中求进的工作总基调，着力稳增长，调结构，转方式，全面深化改革，坚定不移反腐朽，全面从严治党。经过几年来的持续努力，已初步形成各方面发展稳中向好的总体态势。

第一，消费持续保持10%左右的平稳增长。

第二，基础设施投资持续保持较高增速。

第三，房地产投资有望保持平稳增长。

第四，工业企业经济效益结束下降态势，转型升级效果日益明显。

七、群众工作方法和具体措施？

      做好新时代党的群众工作要掌握好群众工作的基本方法。在时代的变换下，人民群众需求呈现的多样化和现代网络技术的发展对党的群众工作提出了更高的要求。在开展群众工作的过程中，各级党组织要注重在工作实践中探究符合群众诉求和时代要求的群众工作方法。

      一是坚持走访调研法，通过切身处地深入基层、切实走到人民群众的身边去获取相关资料信息。

      二是要坚持示范引导法，要求党员干部要率先垂范，从而起到影响群众、教育群众的作用。

      三是要运用以情动人的方法，党员干部要把政策、道理讲明白，在情感上温暖他们，要动之以情，晓之以理，带着真情真意做群众工作。群众只有感受到党的尊重和重视，才会对党的工作更加理解、更加配合，使党获得人民的认同和拥护。

八、煤矿推进暖心服务工作具体措施？

煤矿企业暖心服务工作措施，首先要给下井工人一个舒适更衣室，其次要切实抓好下井工人的井下班中餐，让井下工人吃得饱吃得好。

第三在出井口准备好热茶，让下井工出井喝上一口热茶。

第四建设好一个宽亮的澡堂，让井下工人出井后洗上一个舒服的澡。

九、行车安全管理“五预防”工作具体措施是？

结合公司行车安全管理“五预防”工作具体措施，各部门、各车队针对夏季安全行车特点，开展新一轮安全行车司机带薪培训活动。

同时向每位司机发放《夏季安全行车宣传资料》，详细介绍有关防中暑、防疲劳驾车、防“急躁”、防爆胎、防“开锅”、防雷阵雨等基本防护知识，并在各站点配备防暑降温药品，加强夏季安全行车管理，改善乘车环境，确保安全生产，是今夏防暑降温工作的又一亮点。..................................................就这么多，楼主

十、提升工作服务质量的具体措施？

措施如下：

1、服务从细节出发，突出细节作用 （1）任何一个高效率高品质的企业都在于其杰出的团队力量，而团队力量则是建立在每个人、每一个部门的“细节服务意识”上，因此必须着手抓细节。

（2）只有持续提升自己的服务质量，才能够始终满足顾客的需求。“勿以善小而不为”，改善服务中的每一个细节，把它们当作大事来切实落实；“勿以恶小而为之”，损害形象的每一个细节，都不能当作小事置之不理。（3）提升服务质量要从点滴做起，要让每一点改善都带给顾客更大的方便与满意，因为这才是服务的生命源泉所在。

2、加强员工培训，不断提高员工自身各项综合素质 （1）加快企业人才的培养，形成具有专业化服务水平的专业技术力量。（2）应通过统一的培训、定期考核、评比等手段，提高自身员工的素质。随着员工素质的提高，管理手段的加强，管理水平的提高，服务质量也会随之相应提高。（3）继续加强企业内部机制，增强员工市场竞争意识。（4）企业不断改革的主要目的就是不断完善企业的运行机制，要在提高服务水平方面下工夫，就首先要加强员工的业务素质的考核，做到奖罚分明；积极实施竞争上岗，符合服务要求的人员继续聘用、不符合服务要求的人严格实施解聘；加强人才的选取聘用，将专业岗位工作在社会上实施专业选聘，保证社会先进管理专业技术的在企业中能够得到运用。（5）通过企业内部机制的建立与健全，增强员工的市场竞争意识，有利于调动员工的工作积极性。只有发挥了员工的主观能动性，才能使服务上一个台阶。

3、做好顾客投诉接待与处理，把顾客投诉视为宝贵资源 （1）顾客的投诉恰好是送给我们最好的礼物，为何不坦诚面对？对我们来说，只有认真分析顾客的意见，虚心接受批评，积极解决问题，切实提高服务水平，才能形成更强的竞争力和更好的品牌效应。（2）以积极的姿态正视顾客的各种投诉，不断反省自我，把顾客投诉当宝贵的资源，才可以及时发现管理与服务中的不足，尽可能的去改进服务，促进工作服务质量的不断创新与提高。总之，顾客的不满就是工作改进和努力的方向。

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