有限责任公司解散员工怎么办
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一、有限责任公司解散员工怎么办
根据劳动合同法有关规定,用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,劳动合同终止。而且,以(N+2)的补偿方案支付经济补偿甚至超出了劳动合同法规定的标准。
二、有限责任公司注销(或解体),员工的合法权利有哪些?
就是公司与员工解除劳动合同时需要的补偿是一样的,而且受偿权要优先于其它债权人和股东。一般就是工作年限N+1个月工资补偿。
三、小公司关闭员工赔偿标准是多少
劳动法规定是M+1,M是员工在公司服务年限,如进公司二年,那就是2+1,赔3个月工资
四、企业注销员工要签合同吗
企业注销就是这个企业不存在了,就像一个自然人死亡了,要注销他的户口一样。
企业注销不要员工签合同,只不过因为企业注销后这个企业就没有了,这个企业和员工签订的劳动合同也就解除了。
五、公司注销了,员工怎么办
员工只能赔偿解散了,需要给员工一定的经济补偿!百度:快注销
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