竞业限制十大典型案例?
来源:未知 作者:yyzntdcaiwu 发布时间: 阅读人数:154 手机端
1.微软公司与Google公司之间的竞业限制案:微软公司在雇用Google公司前员工时,要求他们签署一份竞业限制协议,禁止他们在Google公司从事与微软公司竞争的工作。Google公司认为这种竞业限制协议违反了反垄断法,对其进行了诉讼。
2.苹果公司与高通公司之间的竞业限制案:苹果公司与高通公司之间存在专利许可协议,其中包含了竞业限制条款,禁止苹果公司使用高通公司的技术在竞争对手的产品中使用。这被认为是对市场自由竞争的限制。
3.美国莱斯大学与IBM公司之间的竞业限制案:莱斯大学的一名教授在IBM公司工作期间签署了竞业限制协议,禁止他在离开IBM公司后在同行业的竞争公司工作。这被认为是违反了反垄断法的竞争限制。
4.微软公司与亚马逊公司之间的竞业限制案:微软公司要求其前员工在加入亚马逊公司之前签署竞业限制协议,禁止他们在亚马逊公司从事与微软公司竞争的工作。这被认为是对市场自由竞争的限制。
5.通用电气公司与西门子公司之间的竞业限制案:通用电气公司在雇用西门子公司前员工时,要求他们签署竞业限制协议,禁止他们在离开通用电气公司后在同行业的竞争公司工作。这被认为是违反了反垄断法的竞争限制。
6.高通公司与苹果公司之间的竞业限制案:高通公司在与苹果公司签署专利许可协议时,要求苹果公司签署竞业限制协议,禁止苹果公司在离开高通公司后使用高通公司的技术在竞争对手的产品中使用。这被认为是对市场自由竞争的限制。
7.雀巢公司与Starbucks公司之间的竞业限制案:雀巢公司在与Starbucks公司签署合作协议时,要求Starbucks公司签署竞业限制协议,禁止其在离开雀巢公司后在同行业的竞争公司工作。这被认为是违反了反垄断法的竞争限制。
8.美国国家安全局与华为公司之间的竞业限制案:美国国家安全局认为华为公司的技术存在安全隐患,要求其在美国市场上签署竞业限制协议,禁止其在美国市场从事与国家安全相关的工作。这被认为是对市场自由竞争的限制。
9.谷歌公司与Uber公司之间的竞业限制案:谷歌公司认为其前员工在加入Uber公司后窃取了谷歌公司的商业机密,要求其签署竞业限制协议,禁止其在Uber公司从事与谷歌公司竞争的工作。这被认为是对市场自由竞争的限制。
10.阿里巴巴公司与京东公司之间的竞业限制案:阿里巴巴公司在与京东公司签署合作协议时,要求京东公司签署竞业限制协议,禁止其在离开阿里巴巴公司后在同行业的竞争公司工作。这被认为是违反了反垄断法的竞争限制。
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