公司注销没有员工还要补交社保吗

一、公司注销没有员工还要补交社保吗

可以的，根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

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被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。

参考资料来源：搜狗百科-社会保险

二、单位已注销，但是欠缴保险费，要个人承担么？

以前这种情况，个人写一个情况说明，什么原公司找不着了、办事员和公章找不着，到社保找主管签个字，自己把原单位欠的保险费（个人+单位）都补齐了，就能去新单位接着上了，现在好像还挺麻烦的，要先走稽核的程序，然后再等社保的通知，再去征缴那儿，还要提供原公司和新公司的劳动合同，在北京工商局网上打印的注销页面，再写一个补缴申请，才能办补缴。

三、从来没有交过社保的小公司注销时候会要求补缴吗

不会，注销公司工商登记，是工商局的事。

四、公司注销了，可没给老员工上保险，员工可否告他。很急！很急！

无论你说的三种情况实现与否，作为被侵权的员工都可以到当地劳动和社会保障局投诉公司，在公司办理注销期间或之前给员工追加社保，要抓紧去劳动和社会保障局投诉，不然注销一旦完成，就晚了，因为公司违反了劳动法的规定，不给员工办理社保关系缴纳社保金，侵犯了员工的法定权利

五、公司倒闭了，三年没交社保了还能吗

三年没交社保了，还能交吗？

只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。

社会保险方面中断以后再入保险，可以进行补缴，把中断期间的社会保险补齐.

社保中断以后再入保险，也可以不补缴中断期间的社会保险，个人写出放弃申请，存入档案，就可以不补缴了，但中间间断的时间比计算缴费年限，将来退休是待遇有应当的影响。

希望以上回答对你有帮助，谢谢。

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