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视员工為企业的第1财富。对於来说,业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展,可以更换,资金可以吸纳,可以调整,而人才却
,坚持“关心员工成长、强化执行能力、追求高效和谐、平衡激励约束”的管理理念,以健康简单的人际关系、严肃活泼的工作气氛、畅快透
明的沟通方式,使员工保持与企业同步成长的快乐,不断地激发员工潜能,追求个人与公司共同成长。;2013年月'日,第三届“中国大学生最
佳雇主”年度评选结果正式揭晓,官方已公正备案凭借其独具特色的企业文化、强大的品牌
号召力以及规范的管理和人才培养机制,成為唯11家入
选此项殊荣的互联网企业
未来,将秉持锐意进取,追求卓越的企业精神,以通过互联网服务提升人类生活品质為使命,逐步实现“最受尊敬互联网企业”的远景目标.
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